月度人事考核试卷
请认真对待,月度人事考核不限制考试次数,所有人必须考到100分为止,否则将进行绩效扣罚。
您的姓名:
您的部门:
1、【多选】培训当天写了外出申请,但是打不了外出打卡的原因有()
A.还没到提交外出申请的时间
B.超过了外出申请的时间
C.还没到外出申请的地点
D.外出申请还没通过审批
2、【单选】九讯云OA系统在手机端下载的软件名是()
A.九讯云
B.九讯云NEO
C.九讯云neo
D.九机
3、【判断题】外出打卡缺卡了,打卡统计不一定会显示异常,所以必须点详情检查,以防缺卡未补按旷工扣罚。
对
错
4、【多选】新都会京东的小明3月17日有一个上班卡忘记补,4月核对考勤才发现已经不能再补,对工资的影响()
A.无影响
B.无全勤奖
C.(包含外出缺卡)缺卡1次视为0.5天旷工,旷工扣3倍工资
D.扣30元
5、【单选】若今天9:00-18:00需要回公司总部培训,写外出申请的时间应该选()。
A.9:00-18:00
B.8:30-18:00
C.9:00-18:30
D.8:30-18:30
6、【判断题】请假、调休想休就休,可以用不提前申请。
对
错
7、【单选】九讯云的销售六大sop包括()
A.门迎、杯水、选机、验机、贴膜、门送
B.门迎、杯水、选机、验机、回收、门送
C.门迎、杯水、选机、验机、收银、门送
D.门迎、杯水、选机、验机、迁移、门送
8、【单选】薪资明细和异议需要在几天内完结,过期不候。()
A.1
B.3
C.5
D.7
9、【判断题】新员工第一天入职上班,没办法打卡,导致第一天入职的打卡显示缺卡,不需要处理。
对
错
10、【多选】关于提交转正申请以下说法正确的是?()
A.转正日期只能1号
B.试用期总结随便写几个字就行
C.试用期业绩考核情况要用九讯云公告发布的转正数据模板
D.新员工转正时必须提交试用期间所有月份的业绩数据
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