互联网行业新生代知识型员工离职倾向调查问卷
尊敬的参与者：
感谢您参与本次学术研究！本问卷旨在了解互联网从业者的职业体验与决策机制，所有数据仅用于学术研究，采用匿名处理，请根据实际情况放心填写。完成问卷约需5-8分钟，您的回答对本研究至关重要！
1. 您目前的工作岗位类型
技术岗（开发、测试等）
运营岗（客户运营、内容运营等）
管理岗（项目经理、部门主管等）
其他
2. 您的出生年份：
1985年以前
1985-1989年
1990-1994年
1995-1999年
2000年及以后
3. 您的最高学历：
大专及以下
本科
硕士
博士
其他
4. 您的婚姻状况：
未婚
已婚
其他
请根据您的真实感受，对以下描述进行评分（1=完全不符合，5=完全符合）：
5. 我的薪资水平与同行业其他公司相比具有竞争力
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
6. 公司提供的福利待遇（如五险一金、补贴）令我满意
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
7. 公司有明确的年度调薪制度
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
8. 平均每周加班时长约为：
≤10小时
11-20小时
21-30小时
＞30小时
9. 目前的加班强度对我的身心健康产生了负面影响
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
10. 公司为我提供与职业目标相关的技能培训令我满意
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
11.
公司内部有明确的晋升通道和评价标准
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
12. 我能在工作中接触到新项目或新技术
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
请根据您的真实感受评分（1=完全不符合，5=完全符合）：
13. 工作让我感到身心俱疲
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
14. 我对当前的工作内容逐渐失去热情
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
15. 下班后我无法从工作压力中恢复
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
16. 团队协作顺畅，同事间能互相支持
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
17. 直属上级会认真考虑我的职业发展诉求
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
18. 我的职业选择（如城市、岗位）会优先考虑家庭意见
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
19. 如果异地工作影响家庭生活，我会考虑辞职
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
20. 父母/配偶对我的工作稳定性有较高期望
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
请对以下描述评分（1=完全不符合，5=完全符合）：
21. 我经常考虑离开现在的公司
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
22. 未来半年内，我可能会开始寻找新的工作机会
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
23. 我从未想过要离开现在的公司
很不符合
1
2
3
4
5
很符合
24. 您认为影响离职决策的最关键因素是？
问卷结束，感谢您的参与！
数据仅用于学术研究，祝您工作顺利！
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