“内卷”与“躺平”现象背后的青年职业价值观
1. 您的年龄:
14-18岁
18-22岁
23-28岁
2. 您的职业状态:
在校学生
企业职员
自由职业者
创业者
其他:
3. 您的学历:
高中/中专及以下
大专
本科
硕士研究生
博士研究生及以上
4. 您是否了解“内卷”和“躺平”这两个概念?
非常了解
比较了解
听说过但不太了解
完全没听说过
5. 您认为“内卷”在职场或学业中的具体表现是?(可多选)
过度竞争,追求极致
无意义的重复劳动
不断增加工作/学习时长
盲目跟风考证、晋升
其他:
6. 您如何看待“躺平”的态度?
消极逃避,不可取
理性选择,缓解压力
无奈之举,反映现实困境
没关注过
7. 您认为理想的职业最重要的因素是?()
薪资待遇
工作稳定性
发展空间
工作与生活平衡
社会地位
兴趣爱好匹配
团队氛围
其他:
8. 面对职场“内卷”,您更倾向于?
积极参与竞争,争取领先
保持节奏,尽力而为
减少投入,避免内耗
视情况而定
9. 您是否有过“躺平”的想法或行为?
经常有
偶尔有
从未有过
10. 如果选择“躺平”,主要原因是?(可多选)
竞争压力过大,难以承受
对未来发展感到迷茫
追求更自由的生活方式
认为努力无意义
其他:
11. 您认为“内卷”和“躺平”现象对青年职业发展的影响是?
积极,促进个人成长
消极,限制发展机会
利弊并存
无明显影响
12. 您认为缓解“内卷”、改善职业环境的关键在于?(可多选)
企业优化管理制度
社会提供更多职业选择
个人调整心态
政策引导资源分配
其他:
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