仓库人员——同事互评

1.协作意愿（0-4分）

评分维度：
主动性：是否主动帮助同事分担任务（如协助卸货、顶岗加班等）
团队精神：是否愿意为团队目标付出额外努力（如大促期间加班）

评分标准：
4分：非常主动，经常帮助同事，团队意识强
3分：较主动，偶尔帮助同事，团队意识良好
2分：一般，仅在要求下协助，团队意识一般
0-1分：不主动，很少帮助同事，团队意识差

2.责任意识（0-3分）

评分维度：
任务完成度：是否按时保质完成分内工作不推脱工作（如打包、拣货）
问题处理：是否主动发现并解决问题（如纠正错发、报告货损）

评分标准：
3分：责任心强，任务完成度高，主动解决问题。
2分：责任心良好，任务完成较好，偶需提醒。
1分：责任心一般，任务完成度较低，常需督促。
0分：责任心差，任务常未完成，推卸责任。

3.评分维度：

评分标准：
3分：沟通友好清晰，无冲突，协作顺畅。
2分：沟通较友好，偶有小摩擦，但不影响工作。
1分：沟通态度一般，时有抱怨或误解。
0分：沟通态度差，常引发冲突或误解。