员工敬业度调查——各年份数据对比报告

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组织架构:
各年份敬业度详细报告
2019年数据大屏详细报告
各年份敬业度对比
年份敬业度得分分值差(与去年对比)平均分
2019年4.114.11
各年份维度得分
维度2019年平均分
沟通协作3.633.63
工作认可4.004.00
职业发展4.004.00
薪酬福利3.673.67
学习成长3.783.78
资源分配3.113.11
企业管理3.673.67
工作环境3.673.67
领导者3.783.78
薪酬绩效3.943.94
各年份部门敬业度得分
部门2019年平均分
市场部4.334.33
客服部44
人力资源部44
产品部4.174.17
财务部3.673.67
生产部4.334.33
法务4.674.67
行政3.673.67
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